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第1章 自愿加班的牛马[1/2页]

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    2024，8月31日，晚上

    杭城，某大楼内。

    灯火通明。

    看得出一栋楼里仍然有数不清加班的牛马。

    某间办公室内数位牛马依旧在工位上不知疲倦地自愿加班。

    ～

    “林枫，别忘了调参数啊！”

    林枫面前的六大块电脑屏幕，不知道的还以为是看监控的。

    不过林枫的工作可比看监控的无聊多了，看监控的偶尔还能看到些攒劲的劲爆画面，而林枫入目的却全是枯燥。

    林枫眼前的屏幕上显示的是一系列复杂的训练数据和参数调试界面。

    模型的训练进度条还在缓慢前进，CPU和GPU的占用率几乎达到了峰值。

    他迅速在键盘上敲击几下，调整了几个关键参数的值。

    林枫调完参数后，头也不抬地回应道：“知道了，我刚才在尝试不同的学习率。”

    林枫的语气不悲不喜，像个没感情的机器人，显然他一门心思都在全力解决眼前的问题。

    “这次的数据集比上次复杂得多，要是调得不对，训练结果会有很大的偏差。”坐在林枫工位一旁的王珊一边提醒，一边同样紧盯着自己面前的一堆屏幕，不断记录着实验数据。

    “没错，王姐，我打算先尝试降低学习率，再加大正则化项的权重，看看能不能提高模型的泛化能力。”林枫迅速地输入了新的参数设置，然后按下了回车键，模型重新开始训练。

    泛化能力是指机器学习模型对测试数据或真实世界数据的预测能力。

    一个模型具备良好的泛化能力，才能在训练数据上表现良好，而且在测试数据或新的数据上也能保持较高的准确性和稳定性。

    而学习率是一个控制模型在每一步训练中更新其内部参数（如权重）的速度的超参数。简单来说，它决定了模型在每次“学习”时向“正确答案”迈出多大的步子。

    尝试不同的学习率就是在寻找一个合适的学习速度。

    如果学习率太高，模型可能跳过最优解（即每次迈出的步子太大）；如果学习率太低，模型收敛速度会很慢（即步子太小，训练过程会非常漫长）。

    林枫在尝试不同的学习率，目的就是为了找到一个最适合当前模型和数据的学习速率，使得训练过程既快速又高效地达到最优结果。

    说起来容易，实际上是枯燥的，而且极其枯燥。

    不过人工智能的背后那面又哪有不枯燥的呢？

    林枫无奈苦笑，闷头继续工作。

    “训练集的准确率提升了！但是验证集的损失还在波动……”王珊突然出声，她的眼睛紧紧盯着实时更新的图表。

    “别急，等它再跑一会儿看看。”林枫说道，他深知模型训练是一个反复试验的过程，急不得。

    林枫不急，可是有人急。

    这时，办公室的门被推开，技术部的负责人李冰河走了进来，手里拿着一杯咖啡。“怎么样，有进展了吗？”

    “还在调试参数，刚尝试了一些新的设置。”面对质询，林枫机械地回答。

    “很好，”李冰河点了点头，“不要急，参数调整是关键，这个模型对我们的项目非常重要，要确保它的精度和泛化能力。”

    林枫和王珊互相对视了一眼，点了点头。

    紧接着李冰河接着说道：“你们也别太心急，要是这个模型不能奏效我们就还用最开始的那个模型！”

    林枫无语，一开始说“微调”模型的是你，现在说这个模型不奏效就用最开始模型的也是你。

    林枫很想骂人，调来调去还踏马用第一版是吧？

    别说是骂人，看到李冰河那贱兮兮的表情更是杀人的心都有。

    然而气归气，不过想想自己的处境。

    当初五百万买的房子，现在价格几乎亏了将近两百万，但房贷该还还是得还的。

    而且就算有气也轮不到李冰河身上去，他虽然贱兮兮的，但终归也只是一个传声筒。

    新产品临近发布期，连李冰河这种平时影子都看不着的现在也得喝着咖啡吊着上强度，又有什么办法呢？

第1章 自愿加班的牛马[1/2页]

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